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青年職涯發展暨職場體驗(看嘉本領暨青職嘉薪)
青年職涯發展暨職場體驗(看嘉本領暨青職嘉薪)
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網頁功能
列印內容
114年度「看嘉本領暨青職嘉薪」計畫,委託將才工場有限公司執行。
看嘉本領
計畫緣起:
為輔導青年職涯探索專注人才發展與培育,透過探索職涯確立方向補足落差、培養技能至就業銜接,進一步提早認識就業市場,邀請專家領域講師來引領青年深度了解職場實務經驗。
服務對象:
35歲以下青年族群優先
計畫內容:(每年規劃
職涯講座、職涯參訪、職涯小聚、職人工作坊及就業前準備方案
)
職涯講座:著重在「
觀點與視野
」的交流分享,並切分成三個主軸,分別是貼合嘉義既有產業的「
觀點嘉值
」、關注就業趨勢的「
潮流職業
」,以及針對青年就業前後的生活、心態建設等方面的「
職涯導航
」,而在內容與講題的設定則呼應五項指標(溝通合作力、社會參與力、職涯規劃、專業素養與跨域精神)作為整體執行方向。
職涯參訪:配合本市心永續施政方向,結合永續等議題至鄰近縣市參訪,藉由標竿學習,習得成功經驗,激發青年自身想法。
職涯小聚:支持青年聚焦關注議題自主性提案申請,
補助1萬元獎勵金
。
職人工作坊:藉由職人、工作坊引導,帶領青年親自體驗與感受各職業的工作內容,培養青年的跨領域實力能力,並進而思考自身未來的定向。
就業前準備:以「
就業前第一哩路
」出發,透過職場訓練方案就業銜接,讓青年學子了解職場必須學好的「那些小事」評估目標對象實際需求,導入最新趨勢職能,採用實質案例,提供即戰現場,協助心態轉換。
青職嘉薪
計畫對象:
針對
就業於嘉義市之18-29歲青年
族群加碼推出「你上工,我加薪」之獎勵
任職事業單位須位於
嘉義市
,青年於同一單位就業連續滿3個月,發給9,000元獎勵金
,第4個月起,每月發給3,000元獎勵金,最長可領取至第12個月,
經費用罄為止
。
執行期間:
114年1月1日起至經費用罄為止
。
申請所需資料:
申請書及個人國內金融機構存摺封面影本。
投保證明(依法投勞工保險,
起訖須為114年度生效日
)。
申請月份薪資佐證證明(報酬應領金額
不得低基本工資且不高於4萬元
)。
資料請寄至受託單位「將才工場有限公司」,地址:600嘉義市西區中興路 185 號 8 樓,電話:(05) 233-0513 收件人:林先生。
詳情請見附件計畫簡章,
相關資訊關注「嘉義市政府社會處FB、將才工場。嘉義FB」